Warunkiem otrzymania emerytury z KRUS jest opłacanie składek przez przynajmniej 25 lat. W kropce są osoby, które były ubezpieczone przemiennie: w KRUS i ZUS. Niektóre mogą nabyć dwie emerytury.
W trakcie mojego cyklicznego dyżuru w redakcji najczęściej zadawane przez Czytelników (ubezpieczonych rolników) pytania nadal dotyczą rolniczych emerytur. Zadają je coraz częściej młodsi rolnicy (rolniczki) urodzeni w latach 60. ubiegłego, którym, np. brakuje 5–10 lat do osiągnięcia ustawowego wieku emerytalnego. Pytają przeważnie kobiety, których mężowie prowadzą gospodarstwa rolne. Zazwyczaj były one ubezpieczone wcześniej „na przemian” – raz w KRUS, raz w ZUS zwłaszcza, gdy trafiała się im dobrze płatna praca. Teraz chciałyby wiedzieć, jak mają postąpić, aby otrzymać dwie emerytury: z KRUS i ZUS. Nie chcą tylko emerytury kapitałowej z ZUS, bo z symulacji przedstawionej przez ZUS wynika, że w większości przypadków będzie ona niska, bo na etacie pracowały zbyt krótko.
Najpierw KRUS, potem ZUS
Z takim właśnie pytaniem zwróciła się, m.in. rolniczka urodzona w 1965 r. (obecnie ma 53 lata i brakuje jej do wieku emerytalnego 7 lat). Jej mąż prowadzi gospodarstwo rolne o powierzchni 30 ha przeliczeniowych. Czytelniczka od 2008 r. jest wyłączona z ubezpieczenia społecznego rolników, ponieważ pracuje na etacie. Od 10 lat jest więc ubezpieczona w ZUS, i jak podaje, nieźle zarabia, dlatego wolałaby nadal pracować na etacie.
Mąż z kolei jest od niej o 5 lat starszy (ma 58 lat) i też do emerytury ma 7 lat, zaś przez 35 lat podlegał ubezpieczeniu społecznemu w KRUS. Po wyjściu za niego za mąż Czytelniczka przez 18 lat podlegała ubezpieczeniu społecznemu rolników. Teraz chciałaby wiedzieć, jaką decyzję ma podjąć w sprawie przyszłej emerytury, bowiem chciałaby uzyskać prawa do dwóch świadczeń: z ZUS i KRUS.
Wyjaśnienie znajdziesz w majowym wydaniu top agrar Polska.
